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eNPS

¿Te has preguntado cómo incide la opinión de tus colaboradores respecto a la empresa en su desempeño?

La medición del eNPS (Employee Net Promoter Score) es una de las mejores prácticas para evaluar el compromiso y la satisfacción de los colaboradores. El eNPS es una métrica que indica la disposición de los colaboradores a recomendar la empresa como lugar de trabajo.

Con nuestra solución, podrás identificar tanto promotores como detractores en tu organización mediante una encuesta automatizada. Además, podrás diseñar estrategias dirigidas a fomentar una cultura armoniosa que aumente las probabilidades de éxito en tus proyectos.

Solución eNPS
eNPS
Con esta solución podrás:

  • Identificar promotores y detractores en tu empresa para generar estrategias en beneficio de tu organización.

  • Colaborar con los influencers para potenciar el compromiso, motivar al cambio e impulsar proyectos.

  • Generar planes estratégicos para promover cambios positivos y sustanciales en tu empresa.

  • Evaluar continuamente el nivel de satisfacción y lealtad de tus empleados, permitiéndote tomar medidas proactivas para mejorar el entorno laboral y la retención de talento.

  • Obtener una visión clara y objetiva de la percepción de tus empleados sobre la cultura organizacional, facilitando la identificación de áreas de mejora y fortalezas a destacar.

  • Crear un ambiente de trabajo más transparente y participativo al brindar a los empleados la oportunidad de expresar sus opiniones de manera anónima y constructiva.

  • Impulsar la innovación y la mejora continua al fomentar una cultura de retroalimentación abierta y receptiva entre los diferentes niveles jerárquicos de la empresa.

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